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為適應社區(qū)工作需要，進一步充實社區(qū)工作者隊伍力量，提高社工隊伍整體素質(zhì)，本著公平、公正、公開、擇優(yōu)的原則，鄭州大數(shù)據(jù)人力資源管理有限公司受鄭州市區(qū)某街道辦事處委托面向社會公開招聘20名社區(qū)工作人員。

一、招聘原則和辦法

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過筆試、面試等程序面向社會公開招聘。

二、崗位要求‍

(一)具備下列資格條件的人員可以報考：

1.擁護中華人民共和國憲法，擁護黨的路線、方針、政策，政治堅定可靠，遵紀守法，品行端正;

2.大學專科及以上學歷，社會學、心理學、統(tǒng)計學、中文、財經(jīng)、法律、計算機等相關專業(yè)優(yōu)先，年齡35周歲以內(nèi);

3.身體健康，能勝任社區(qū)工作需要;

4.熱愛社區(qū)工作和群眾工作，服從組織分配;

5.具有社區(qū)工作經(jīng)驗者和優(yōu)秀復轉軍人可適當放寬條件。

(二)有下列情形之一的，不得報考：

1.正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除或辭退的;

3.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

4.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其它情形的。

三、崗位職責

1.宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī);

2.認同社會工作理念，熱愛社工事業(yè)，能經(jīng)常走訪社區(qū)家訪住戶，樂于從事社工一線服務工作;能運用專業(yè)方法和技巧，進行小組、個案、社區(qū)活動、探訪、調(diào)研工作等社工實務性工作;

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