因工作需要，永康市勞動(dòng)人事爭議仲裁院面向社會(huì)公開招聘編外人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

擬招聘編外人員1人，招聘崗位為辦案輔助人員。

二、招聘條件

(一)遵守國家法律、法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德;

(二)自愿服從用人單位各項(xiàng)規(guī)章制度并嚴(yán)格執(zhí)行;

(三)身體健康且能勝任崗位工作;

(四)具備崗位要求的資格或能力;

(五)其他應(yīng)具備的用工條件。

(六)年齡35周歲以下，大專以上學(xué)歷，有較強(qiáng)文字處理能力或有從事法律工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬到高中學(xué)歷。

三、工資待遇

編外人員依法參加基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)，并享受相應(yīng)的住房公積金待遇。工資及福利待遇約為5萬元/年(含五險(xiǎn)一金)，按國家規(guī)定享受帶薪年休假、產(chǎn)假等相關(guān)福利待遇。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:7月15日(周三)至7月21日(周二)，工作日上午08:30-11:30下午14:00-17:30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：東塔路187號(hào)三樓303室，聯(lián)系電話：87017240

3.報(bào)名時(shí)攜帶材料：

(1)本人身份證、戶口薄、畢業(yè)證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件1份。

(2)報(bào)名表(附件一)(需貼上一寸照)可自行下載打印，也可到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取后填報(bào)。

(二)資格審查。報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，由市人力社保局負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員材料進(jìn)行初審，如有不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試或聘用資格。

(三)考試考核。根據(jù)報(bào)名情況確定考試考核形式。

(四)體檢。根據(jù)考試考核成績，從高分到低分，按招聘職數(shù)1：1比例由考生自行提供市級以上醫(yī)院的體檢報(bào)告，體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員考試標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(五)考察。體檢結(jié)束后，對體檢合格人員組織政審�？疾靸�(nèi)容包括被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，同時(shí)對被考察對象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。

(六)公示及聘用�？疾旌细竦�，確定擬錄用人員名單并進(jìn)行公示三天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

永康市勞動(dòng)人事爭議仲裁院

2020年7月14日

原標(biāo)題：永康市勞動(dòng)人事爭議仲裁院 關(guān)于招聘編外人員的公告

文章來源：http://www.zjykrc.com/webs/newContent.aspx?id=7354

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