選調(diào)生屬于公務(wù)員。

選調(diào)生的概念：就是各級組織部門有計劃的從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生到基層工作，作為各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選的主要來源進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，從中挑選出優(yōu)秀分子，逐級補(bǔ)充到各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍中去。這批畢業(yè)生簡稱“選調(diào)生”。

選調(diào)生考試

選調(diào)生是作為儲備干部培養(yǎng)的一種方式，選調(diào)生通常提拔速度比公務(wù)員快。報考要求較高，一般都是黨員或者在校拿過獎學(xué)金的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，還有就是服務(wù)期滿并且考核合格的基層高校畢業(yè)生。大多數(shù)一個人只能考一次選調(diào)生，如果本科畢業(yè)在考上研究生，研究生畢業(yè)當(dāng)年還可以在考一次。選調(diào)生考試和公務(wù)員一樣，考察行測和申論，可以和公務(wù)員一起備考。

公務(wù)員考試

公務(wù)員考試是畢業(yè)生最常選擇的考試之一，因為工作穩(wěn)定，公務(wù)員編制就是我們說的體制內(nèi)。這兩年熱度絲毫不減。一般都是固定每年10月份發(fā)布公告，12月筆試。錄取以后一般在省直機(jī)關(guān)單位工作，像進(jìn)入地稅系統(tǒng)的公務(wù)員晉升提拔需要熬年限和資歷，外調(diào)的可能性不大。

事業(yè)單位考試

事業(yè)單位屬于事業(yè)編，有的地區(qū)每年考試次數(shù)很多，規(guī)模小的考試就是事業(yè)單位報經(jīng)人事局，自己組織招聘考試�？荚噧�(nèi)容大多是公共基礎(chǔ)知識和行測，一般不考申論，所以難度小于公務(wù)員考試，報考條件大多也比較寬松。整體來說，門檻不高，不過事業(yè)單位待遇略低于公務(wù)員，晉升也僅僅局限在本單位內(nèi)。

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