仙桃公務(wù)員面試主要形式有三種，分別是結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試以及半結(jié)構(gòu)化面試。面試流程如下：

面試流程第一步：面試報(bào)到抽簽

考生一般需要提前10—30分鐘到達(dá)指定地點(diǎn)報(bào)到，考試工作人員核對(duì)考生身份證和面試通知書(shū)等相關(guān)證件。之后，考生按照抽簽順序，逐一進(jìn)入考場(chǎng)。

面試流程第二步：候考

依據(jù)考場(chǎng)要求進(jìn)行面試候考�？忌�在候考區(qū)進(jìn)行候考時(shí)等待時(shí)間較長(zhǎng)，可適當(dāng)閉目養(yǎng)神或是與周?chē)�考生進(jìn)行交流來(lái)消除不安感和疲憊感，但是在交流時(shí)注意保持個(gè)人情緒的平穩(wěn)，不要因交流內(nèi)容而影響到自己的候考情緒。

面試流程第三步：進(jìn)入考場(chǎng)

按照順序，輪到某考生入場(chǎng)時(shí)，引導(dǎo)員將到候考室宣布：“請(qǐng)×××號(hào)考生入場(chǎng)”。考生隨同引導(dǎo)員到達(dá)考場(chǎng)門(mén)口后自行進(jìn)入考場(chǎng)。

面試流程第四步：答題

考試以看題或者聽(tīng)題的形式，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回答題目�？忌�在進(jìn)入考場(chǎng)準(zhǔn)備答題時(shí)要留意傾聽(tīng)考官的引導(dǎo)語(yǔ)，其中會(huì)包含考試時(shí)間、考試形式、考場(chǎng)注意事項(xiàng)等重要信息，以免由于違規(guī)而出現(xiàn)意外狀況。要特別注意，考生不能自報(bào)姓名，如在考場(chǎng)內(nèi)自報(bào)姓名，考生會(huì)被當(dāng)場(chǎng)取消面試資格。

面試流程第五步：退場(chǎng)

考生需全程保證情緒穩(wěn)定以及自信干練的精神狀態(tài)，切不可因?yàn)榭荚嚰磳⒔Y(jié)束就松懈下來(lái)，保證退場(chǎng)時(shí)的禮儀到位。

面試流程第六步：公布成績(jī)

考官根據(jù)考生當(dāng)場(chǎng)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)打分。考試結(jié)束后進(jìn)行打分時(shí)，一般會(huì)去掉一個(gè)最高分、去掉一個(gè)最低分后取平均分，以確定考生的最后得分，這樣的分值確定方式是為了弱化考官團(tuán)隊(duì)中個(gè)人行為對(duì)考試的影響，從而最大程度避免考試過(guò)程中的黑幕，實(shí)現(xiàn)考試的公平公正。

面試流程第七步：面試結(jié)束

考生得到分?jǐn)?shù)后一般被要求盡快離開(kāi)候分室，不得逗留和隨意走動(dòng)�？忌�回家等待，網(wǎng)站將公布入圍和體檢名單。

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