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        2022江西上饒廣豐區(qū)招聘城市社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)公告(111名)

        2022-09-29 17:38:12 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:廣豐組工微訊

        為加強(qiáng)廣豐區(qū)城市社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)隊(duì)伍建設(shè),夯實(shí)基層治理基礎(chǔ),建設(shè)一支政治堅(jiān)定、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、管理規(guī)范、素質(zhì)優(yōu)良、群眾滿意的專業(yè)化、職業(yè)化城市社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)隊(duì)伍,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

        一、招聘名額

        全區(qū)面向社會公開招聘城市社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)111名。具體崗位信息見附件。

        二、崗位職責(zé)

        1.城市社區(qū)工作者:負(fù)責(zé)開展本社區(qū)(村)網(wǎng)格化服務(wù)管理工作,具體從事宣傳黨的路線方針政策、采集基礎(chǔ)信息、聯(lián)絡(luò)社情民意、服務(wù)特殊人群、調(diào)解矛盾糾紛、巡查網(wǎng)格治安、物業(yè)管理等;完成街道黨工委及社區(qū)黨組織交辦的其他工作任務(wù)。

        2.文明實(shí)踐員:宣傳黨的路線方針政策;做好脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村振興有效銜接的工作;參與發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)工作;負(fù)責(zé)村級黨群服務(wù)中心、新時代文明實(shí)踐站等村級陣地的運(yùn)行管理和活動組織;完成上級黨組織及村(社區(qū))黨組織交辦的其他工作任務(wù)。

        三、資格條件及加分項(xiàng)

        (一)本次招聘人員應(yīng)具備以下條件:

        1.熱愛社區(qū)(村)基層工作,遵紀(jì)守法,品行端正;

        2.具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷(含定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職教育、函授等各類成人教育),退役軍人學(xué)歷放寬至高中畢業(yè);

        3.年齡為40周歲以下(1982年9月1日之后出生);

        4.具有廣豐區(qū)戶籍;

        5.能夠熟練使用辦公軟件(Word、Excel等);

        6.身體健康,符合公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn),可以勝任社區(qū)專職網(wǎng)格員或文明實(shí)踐員工作崗位,有較強(qiáng)的吃苦奉獻(xiàn)精神;

        7.有下列情形之一者,不得作為招聘對象:受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的;存在“村霸”、涉黑涉惡問題的;有吸毒行為的;存在非法拘禁、敲詐勒索、聚眾斗毆、尋釁滋事、開設(shè)賭場、強(qiáng)迫交易、組織傳銷、組織或強(qiáng)迫賣淫等違法行為受處理的;被公安機(jī)關(guān)行政拘留或受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的;參加過邪教組織,組織或參與非法宗教活動的;有拉票賄選或其他不正當(dāng)競選行為被查處未滿5年的;正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的;有嚴(yán)重違法用地、違章建房行為尚未整改的;有嚴(yán)重?fù)p害生態(tài)環(huán)境、破壞農(nóng)業(yè)生產(chǎn)生活秩序的;有危害集體利益和群眾合法權(quán)益的行為,或侵占挪用集體資產(chǎn)的;有煽動群眾鬧事、擾亂公共秩序行為的;違反信訪有關(guān)規(guī)定,組織、參與或煽動、教唆他人進(jìn)行信訪活動的;有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷的;近三年,有考核不稱職或被評為不合格黨員的。

        (二)加分項(xiàng)

        1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷的,筆試加1分;

        2.中共黨員(含預(yù)備黨員),筆試加1分;

        3.退役軍人,筆試加1分;

        4.持有計(jì)算機(jī)資格證書、社工師證的(只計(jì)一項(xiàng)證書),筆試加1分;

        5.在江西志愿服務(wù)網(wǎng)注冊登記且服務(wù)時間在50小時以上的志愿者,筆試加0.5分;

        6.脫貧戶及脫貧不穩(wěn)定戶、邊緣易致貧戶、突發(fā)嚴(yán)重困難戶人員及其子女,筆試加0.5分;

        7.報(bào)考戶籍地所在街道的社區(qū)工作者崗位,筆試加1分;

        8.報(bào)考戶籍地所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文明實(shí)踐員崗位,筆試加3分。

        可累計(jì)加分,有關(guān)年齡、戶籍、學(xué)歷、學(xué)位證書、職稱證書、工作經(jīng)歷證明、榮譽(yù)證書等的計(jì)算,截止時間為2022年9月1日(含)。

        四、政策待遇

        社區(qū)工作者聘用上崗后,主要從事物業(yè)管理員和網(wǎng)格員等相關(guān)工作;文明實(shí)踐員主要從事原黨建文化宣傳員的相關(guān)工作。自覺接受村(社區(qū))“兩委”班子的領(lǐng)導(dǎo)和黨員群眾的監(jiān)督,聽取并及時向村(居)民委員會反映村(居)民的意見、要求和建議;認(rèn)真協(xié)助村(社區(qū))完成本級和上級單位交辦的工作任務(wù)。享受以下政策和待遇:

        1.社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)實(shí)行合同制管理(不具有事業(yè)單位工作人員身份),由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)委托的第三方勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同,試用期6個月,合同一年一簽,每年合同期滿考核合格的續(xù)簽勞動合同;

        2.社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)報(bào)酬一般由基本報(bào)酬和績效報(bào)酬組成,基本報(bào)酬不低于2000元/月,按月發(fā)放;績效報(bào)酬在1000元/月左右浮動,依據(jù)年度考核結(jié)果確定,優(yōu)績優(yōu)酬,不搞平均主義。區(qū)財(cái)政為每人每月統(tǒng)籌解決2000元,其他部分由鄉(xiāng)村兩級負(fù)責(zé)解決,并隨著村(社區(qū))“兩委”干部報(bào)酬增加進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整;

        3.社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)日常管理參照村(社區(qū))干部對待,社保、醫(yī)保、失業(yè)保險、工傷保險等參照村(社區(qū))干部辦理,由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)負(fù)責(zé)考核。連續(xù)工作3年(含試用期)以上、年度考核稱職以上的,可列為村(社區(qū))“兩委”班子后備人選。村級班子換屆時,可優(yōu)先作為重點(diǎn)推薦人選;符合條件的,可作為村(社區(qū))黨組織書記人選重點(diǎn)培養(yǎng)。

        4.對存在下列情形之一的社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員),按照人員身份依法依規(guī)予以免職或解除勞動合同:(1)違法違紀(jì)或嚴(yán)重違反社區(qū)工作規(guī)章制度的;(2)連續(xù)兩年考核不合格或者在轄區(qū)群眾滿意度測評中多數(shù)居民不滿意的;(3)不履行合同義務(wù),工作嚴(yán)重失職、瀆職或徇私舞弊,給村(居)民利益造成重大損害的;(4)不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任的;(5)曠工或者因公外出、請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過15天,或者一年內(nèi)累計(jì)超過30天的;(6)其他需要退出的情形。

        五、招聘程序

        (一)報(bào)名

        1.報(bào)名時間:2022年9月28日9:00至10月13日17:00;

        2.報(bào)名方式:報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式,城市社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)的報(bào)名地點(diǎn)是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨建辦,報(bào)名時確定報(bào)考崗位,并填寫《廣豐區(qū)公開招聘城市社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)報(bào)名登記表》(崗位信息和報(bào)名表見文末二維碼),并提供以下材料:

        ①身份證、戶口冊原件及復(fù)印件;

        ②畢業(yè)證原件及復(fù)印件(退役軍人需提供退伍證),應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證的,須持學(xué)校開具的有效證明;

        ③加分項(xiàng)佐證材料原件及復(fù)印件;

        ④近期免冠1寸彩照2張。

        (二)資格審查

        1.資格初審:報(bào)名后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公開招聘村(社區(qū))城市社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照選聘資格進(jìn)行資格初審,確定參加筆試人員名單;

        2.資格審查貫穿全過程,對報(bào)名人員提交材料的真實(shí)性和是否符合所報(bào)崗位條件進(jìn)行審查。報(bào)名人員所提供信息、材料與所報(bào)考崗位條件不符或提供虛假材料的,一經(jīng)核實(shí),即取消考試或者聘用資格。

        (三)筆試

        1.筆試由區(qū)委組織部會同區(qū)人社局、區(qū)民政局組織實(shí)施,2個崗位使用同一張?jiān)嚲?

        2.筆試按照崗位和考生達(dá)到1:2的比例開考,報(bào)名人數(shù)不足的,相應(yīng)取消招聘名額;

        3.筆試內(nèi)容為習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和政治時事,城市社區(qū)和農(nóng)村基層黨建工作、鄉(xiāng)村振興、村級集體經(jīng)濟(jì)、涉農(nóng)法律法規(guī)、計(jì)算機(jī)操作等相關(guān)知識(總分100分),采用閉卷方式;

        4.筆試時間為10月中旬(具體時間、地點(diǎn)另行通知),請隨時關(guān)注《廣豐組工微訊》微信公眾號發(fā)布的消息。

        (四)面試

        1.根據(jù)筆試成績按1:1.5比例從高分到低分確定入闈面試人員名單,按照公平、公正、公開的原則組織面試(入闈人員中最后一名出現(xiàn)并列的,一并入闈)。面試重點(diǎn)測試綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達(dá)等方面的能力(總分100分);

        2.考生總成績=筆試成績*0.4+面試成績*0.6,各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入;

        3.面試時間:具體時間、地點(diǎn)另行通知。

        (五)區(qū)級聯(lián)審

        按照考生總成績排名和本鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)崗位數(shù)1:1確定參加體檢和考察對象名單(如末位總成績相同的取筆試高分者;如末位總成績、筆試成績均相同的,則另行組織面試確定體檢和考察對象),報(bào)區(qū)委組織部、區(qū)民政局開展區(qū)級聯(lián)審,充分征求區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、區(qū)委政法委、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)信訪局、區(qū)公安局、區(qū)法院、區(qū)衛(wèi)健委、區(qū)控違拆違辦等部門的意見。如有影響聘用的,按考生總成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

        (六)體檢和考察

        聯(lián)審結(jié)束后,由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公開招聘城市社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織體檢和考察工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢、考察不合格或考生本人放棄等原因造成的缺額,按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

        (七)公示和聘用

        區(qū)委組織部、區(qū)民政局根據(jù)考生總成績和體檢、考察等情況確定各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)擬聘用人員名單并統(tǒng)一公示。公示無異議的擬聘用人員,分城市社區(qū)工作者和文明實(shí)踐員兩類,按照總成績從高分到低分依次選崗,并于試用期滿后各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)委托第三方勞務(wù)派遣公司統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。因試用不合格、主動辭職等原因造成的缺額,按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

        對公開招聘的社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)建立試用期篩選機(jī)制,試用期一般不超過6個月。試用期滿考核合格的,在1個月內(nèi)完成聘用工作。試用期滿考核不合格的,按程序予以解聘。

        整個招聘工作在10月底前完成。招聘工作期間,區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、區(qū)委組織部、區(qū)財(cái)政局、區(qū)民政局、區(qū)人社局派員全程指導(dǎo)監(jiān)督。

        六、招聘紀(jì)律

        社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)招聘工作嚴(yán)格遵守公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等違紀(jì)違法行為,并主動接受紀(jì)檢等有關(guān)部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

        七、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)招聘城市社區(qū)工作者(文明實(shí)踐員)聯(lián)系人及聯(lián)系方式

        永豐街道:

        聯(lián)系人:劉溪屏

        聯(lián)系電話:0793-2626340

        手機(jī)號:18270330893

        豐溪街道:

        聯(lián)系人:郭代文

        聯(lián)系電話:0793-2679022

        手機(jī)號:15707077276

        蘆林街道:

        聯(lián)系人:陳燦

        聯(lián)系電話:0793-2624310

        手機(jī)號:18879399121

        下溪街道:

        聯(lián)系人:周鎮(zhèn)宇

        聯(lián)系電話:0793-2812281

        手機(jī)號:18370319899

        大石街道:

        聯(lián)系人:毛劍姿

        手機(jī)號:15070364047

        洋口鎮(zhèn):

        聯(lián)系人:劉慧

        聯(lián)系電話:0793-2682138

        手機(jī)號:13970383999

        五都鎮(zhèn):

        聯(lián)系人:王賓懷

        手機(jī)號:15979310600

        霞峰鎮(zhèn):

        聯(lián)系人:管文飛

        聯(lián)系電話:0793-2722073

        手機(jī)號:16607930001

        枧底鎮(zhèn):

        聯(lián)系人:鄭上波

        手機(jī)號:18879367639

        壺嶠鎮(zhèn):

        聯(lián)系人:鄭曼惠

        聯(lián)系電話:0793-2942066

        手機(jī)號:15070387486

        大南鎮(zhèn):

        聯(lián)系人:周玢

        聯(lián)系電話:0793-2982108

        手機(jī)號:15970320519

        吳村鎮(zhèn):

        聯(lián)系人:方雪紅

        手機(jī)號:15946807225

        東陽鄉(xiāng):

        聯(lián)系人:楊小平

        手機(jī)號:13767351227

        泉波鎮(zhèn):

        聯(lián)系人:應(yīng)文煒

        手機(jī)號:18379377755

        毛村鎮(zhèn):

        聯(lián)系人:周標(biāo)

        手機(jī)號:18879330682

        桐畈鎮(zhèn):

        聯(lián)系人:鄢小莉

        手機(jī)號:15932919216

        沙田鎮(zhèn):

        聯(lián)系人:王暉

        聯(lián)系電話:0793-2802003

        手機(jī)號:13870396882

        銅鈸山鎮(zhèn):

        聯(lián)系人:陳耿

        聯(lián)系電話:0793-2702002

        手機(jī)號:13755321515

        本次招聘工作由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)負(fù)責(zé),具體事項(xiàng)以各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公告為準(zhǔn),未盡事宜由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)負(fù)責(zé)解釋。

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