公務(wù)員五年服務(wù)期啥意思?

1、成為公務(wù)員之后在單位崗位服務(wù)年限最低五年，在這五年的時間里，公務(wù)員不能出現(xiàn)任何調(diào)動或者不能向更高級別的單位考取。

2、《新錄用公務(wù)員任職定級規(guī)定》里面做出明確規(guī)定，“新錄用公務(wù)員在機關(guān)最低服務(wù)年限為五年(含試用期)”，主要目的在于最新錄取的公務(wù)員級別以及職務(wù)等進行確認(rèn)，對辭職可能性進行限制。

3、結(jié)合公務(wù)員法里面的相關(guān)規(guī)定，公務(wù)員“未滿國家規(guī)定的最低服務(wù)年限的”不能辭職。

4、在試用期內(nèi)公務(wù)員沒有提出辭職的權(quán)利，不過在試用期里面有資格向所在單位提出申請放棄被錄用。

查看公務(wù)員職位有沒有最低服務(wù)年限的方法

1.在報考職位之前需要對所考崗位的相關(guān)條件進行詳細了解，比如查看具體的錄用要求，想要查看最低服務(wù)年限的話需要找到國家職位表，查看“備注要求”一欄，如果有最低服務(wù)年限崗位將給予明確標(biāo)注，沒有標(biāo)注的話就是沒有。

2.所有考生對于公務(wù)員最低服務(wù)年限要做到理性看待，之所以進行調(diào)試主要目的在于讓公務(wù)員團隊變得更加穩(wěn)定，防止常年不停的考試調(diào)動。

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