為深入實施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，著力打造一支素質(zhì)水平高、科研能力強(qiáng)的博士專業(yè)人才隊伍，推動我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位加強(qiáng)專業(yè)化干部人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》《東莞市人民政府關(guān)于印發(fā)東莞市新一輪“十百千萬百萬”人才工程行動方案(2022-2024年)的通知》等有關(guān)文件規(guī)定，東莞市產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展研究中心等7個事業(yè)單位面向社會公開招聘博士9名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位和要求

本次招聘專業(yè)技術(shù)崗位9人，具體崗位情況和要求見崗位表。

二、薪酬待遇

按照國家、省政策規(guī)定的事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇，并且可以享受我市博士相關(guān)補(bǔ)助津貼，最高100萬元。

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三、招聘程序

(一)報名

1. 基本條件

(1)符合招聘崗位要求(見附件1)。

(2)具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，團(tuán)隊合作意識強(qiáng)。

(3)身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作。

(4)具有扎實專業(yè)基礎(chǔ)知識，較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語言表達(dá)能力。

(5)年齡一般在35周歲以下，具有副高及以上職稱，或在專業(yè)領(lǐng)域取得國內(nèi)外重要嘉獎或成績的，年齡可放寬至40周歲。

2. 下列人員不得報考：

(1)受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

(2)近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

(3)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。

(4)在讀的普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期、服務(wù)期未滿的在編在職(崗)人員。

(5)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

(6)法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

3. 報名方法

采取網(wǎng)上報名。填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)，并附上個人簡歷及相關(guān)報名材料，發(fā)送到指定郵箱，各崗位報名郵箱見附件1。需提交的其他報名資料：

(1)身份證正反面PDF掃描件;

(2)戶口簿(戶口卡)PDF掃描件;

(3)學(xué)歷、學(xué)位證書PDF掃描件，國(境)外留學(xué)回國人員還須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料PDF掃描件;

(4)招聘崗位要求2年以上工作經(jīng)歷的，提供勞動合同或社保繳費(fèi)證明PDF掃描件;

(5)近期一寸免冠電子照片。

4. 報名時間：自公告之日起至2023年5月26日。

(二)資格初審

資格初審時間：與報名時間同步進(jìn)行。

根據(jù)招聘條件，由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)根據(jù)職位要求的資格條件，對報考人員的資格條件進(jìn)行核驗。凡與報考條件不符、不能提供規(guī)定證件材料、不在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。資格復(fù)審安排另行通知。綜合報名人員的專業(yè)特長和技能，結(jié)合崗位需求，確定進(jìn)入面試人員名單并通知面試人員。

(三)面試

面試由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織實施，按實際通過審核人數(shù)開考。面試時間、地點(diǎn)及面試方式、內(nèi)容另行通知。面試采用百分制，面試成績當(dāng)場宣布，并設(shè)定75分合格分?jǐn)?shù)線，低于75分的不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

面試結(jié)束后，根據(jù)考生面試成績從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。若面試成績相同，則按主評委分?jǐn)?shù)高低確定面試排名。

(四)體檢

組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》進(jìn)行體檢。

(五)政治審查和考察

按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》對體檢合格考生進(jìn)行考察。進(jìn)入考察階段人員需提供有效的無犯罪記錄證明、學(xué)歷學(xué)位驗證材料。

(六)確定擬聘人員、公示

對體檢和政治審查合格的考生，在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及招聘單位主管部門網(wǎng)站公示7個工作日，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。經(jīng)公示無反映或反映問題不屬實的，按規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。

因考生體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可按面試成績依次遞補(bǔ)。

(七)辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。

四、有關(guān)問題說明

應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報名時提供的有關(guān)材料必須真實、準(zhǔn)確。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用合同無效。

東莞市人力資源和社會保障局

2023年5月4日

附件下載：

附件1：東莞市事業(yè)單位2023年上半年公開招聘博士崗位表.xls

附件2：廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.docx

原標(biāo)題：東莞市事業(yè)單位2023年上半年公開招聘博士公告

文章來源：http://dghrss.dg.gov.cn/xwzx/gsgg/gkzp/zpgg/content/post_4002282.html

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