公務(wù)員請長期病假?

公務(wù)員可以長期請病假。公務(wù)員辦理病休，需要向所在的主管部門申請。并提供醫(yī)院給的診療報告。經(jīng)查屬實后，上級安排新人處理病休公務(wù)員的工作。公務(wù)員不能在沒有任何證據(jù)材料的情況下隨便向單位請長期病假。

《企業(yè)職工患病或非因工負傷醫(yī)療期的規(guī)定》第三條

企業(yè)職工因患病或非因工負傷，需要停止工作醫(yī)療時，根據(jù)本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個月到二十四個月的醫(yī)療期：

(一)實際工作年限十年以下的，在本單位工作年限五年以下的為三個月;五年以上的為六個月。

(二)實際工作年限十年以上的，在本單位工作年限五年以下的為六個月;五年以上十年以下的為九個月;十年以上十五年以下的為十二個月;十五年以上二十年以下的為十八個月;二十年以上的為二十四個月。

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