山西省兒童醫(yī)院(山西省婦幼保健院)創(chuàng)建于1947年，是集醫(yī)療、保健、科研、教學(xué)、業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)為一體的三級(jí)甲等醫(yī)院，獲國家衛(wèi)生部“愛嬰醫(yī)院”、“全國百姓放心醫(yī)院”稱號(hào)。主要業(yè)務(wù)是開展婦女兒童醫(yī)療、護(hù)理服務(wù)，疾病預(yù)防及保健工作。開展衛(wèi)生技術(shù)人員醫(yī)學(xué)教育和學(xué)術(shù)交流。提供公共衛(wèi)生服務(wù)，承擔(dān)突發(fā)公共衛(wèi)生事件、災(zāi)害事故及戰(zhàn)爭狀態(tài)下的緊急救援任務(wù)。醫(yī)院現(xiàn)有四個(gè)院區(qū)，編制床位1600張，80多個(gè)醫(yī)療、預(yù)防、保健、醫(yī)技、和行政科室，醫(yī)院現(xiàn)有職工2900余人。為滿足醫(yī)院發(fā)展需求，不斷提升醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量，現(xiàn)面向全國誠聘優(yōu)秀博士畢業(yè)生。

一、招聘崗位及專業(yè)要求

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行;

(二)具備招聘崗位所需國家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位和所要求的資格條件，能夠熟練掌握應(yīng)聘崗位所需要的專業(yè)知識(shí)及實(shí)踐操作技能;

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(四)博士畢業(yè)生年齡為40周歲及以下(1982年12月以后出生);

(五)2024年畢業(yè)的博士研究生，應(yīng)在2024年12月底前取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證。

不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形:

1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考;

2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考;

3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考;

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考;

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報(bào)考;

6.在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷執(zhí)業(yè)執(zhí)照的人員不能報(bào)考;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的人員，不能報(bào)考;

8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

三、招聘時(shí)間及方式

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，所學(xué)專業(yè)必須與所報(bào)崗位要求的專業(yè)一致，必須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

(一)報(bào)名時(shí)間

2023年12月-2024年12月

(二)報(bào)名方式

請(qǐng)報(bào)考人員將《山西省兒童醫(yī)院(山西省婦幼保健院)2024年博士研究生招聘報(bào)名表》見附件(本人手寫簽名)、個(gè)人簡歷、身份證、各學(xué)歷階段學(xué)歷學(xué)位證書(未領(lǐng)取畢業(yè)證和學(xué)位證的2024年應(yīng)屆博士畢業(yè)生可提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、學(xué)位、所學(xué)專業(yè)證明)、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、主要科研成果、獲獎(jiǎng)證書等原件的掃描件，以“姓名+畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)+博士崗位”形式命名，打包壓縮發(fā)送至我院人事科郵箱sxsetyyrsk@163.com。

應(yīng)聘人員對(duì)自己所提供證件的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

四、資格審查

資格審查由我院負(fù)責(zé)，貫穿招聘工作全過程。資格審核通過人員，醫(yī)院將根據(jù)報(bào)名和資格審核情況通知考生進(jìn)行考核，考核時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。若發(fā)現(xiàn)違紀(jì)、違規(guī)或提供虛假信息等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員對(duì)自己所提供證件的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

五、考核

考試采取直接考核的方式進(jìn)行，具體考核形式為面試�？己藘�(nèi)容包括學(xué)術(shù)匯報(bào)(包括個(gè)人介紹、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、科研成果等)和綜合素質(zhì)測(cè)試兩部分。成績采用百分制，面試成績即為總成績，總成績最低合格線為70分。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

六、體檢與考察

根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢和考察由本院組織實(shí)施。

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的(應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知起3個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，否則視同放棄)，應(yīng)在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診，做出最終結(jié)論。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

對(duì)通過考試的應(yīng)聘人員，我院組織對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等進(jìn)行考察。

體檢、考察不合格的不得聘用。

七、公示與聘用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果，由醫(yī)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究通過后確定擬聘人員名單，在醫(yī)院網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括：招聘崗位、招聘數(shù)量、招聘專業(yè)、姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、成績、排名等信息。

公示期內(nèi)，對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期滿無異議的，與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。

八、人才待遇

聘用手續(xù)辦結(jié)并且到崗工作的博士研究生，與我院簽訂不少于5年的聘用合同書后，可享受省、市及我院的人才引進(jìn)待遇。

(一)省級(jí)補(bǔ)貼

博士畢業(yè)生畢業(yè)并且取得博士學(xué)位后、博士后研究人員出站后進(jìn)入我院工作，并且簽訂不少于5年期限聘用合同，可享受相應(yīng)人才補(bǔ)貼。

符合山西省《獎(jiǎng)勵(lì)博士畢業(yè)生及博士后研究人員來晉工作實(shí)施辦法》有關(guān)要求的博士研究生畢業(yè)生可申請(qǐng)省財(cái)政一次性生活補(bǔ)助10萬元，科研經(jīng)費(fèi)5萬元;符合條件的博士后研究人員可申請(qǐng)省財(cái)政一次性生活補(bǔ)助20萬元，科研經(jīng)費(fèi)10萬元。

(二)市級(jí)補(bǔ)貼

2018年1月1日后首次在并參加工作(高校畢業(yè)生需在國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)參加工作)，進(jìn)入我院需為臨床一線崗位;且與我院簽訂不少于3年勞動(dòng)(聘用)合同;且具有太原市戶籍的博士研究生，可享受相應(yīng)人才補(bǔ)貼。

符合條件的博士研究生五年內(nèi)可申請(qǐng)生活補(bǔ)貼共計(jì)約20萬元，購房補(bǔ)貼20萬元，學(xué)費(fèi)補(bǔ)貼3萬元。

(三)醫(yī)院補(bǔ)貼及待遇

辦理完聘用手續(xù)到崗后的博士研究生，按照山西省和醫(yī)院有關(guān)政策享受相應(yīng)工資和績效工資，相關(guān)福利待遇按照中級(jí)職稱予以兌現(xiàn)。

此外，院內(nèi)給予博士本人生活補(bǔ)貼2000-3000元/月，補(bǔ)助時(shí)間60個(gè)月。

九、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律

(一)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，切實(shí)做到公開、公正、公平，擇優(yōu)聘用。

(二)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)守工作秘密，嚴(yán)格落實(shí)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。

(三)應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，如偽造、涂改證件、證明等，或在筆試、面試、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的，取消其應(yīng)聘資格。

(四)公開招聘工作由本院紀(jì)檢監(jiān)察部門、省衛(wèi)健委、省人社廳監(jiān)督。對(duì)公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理;構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

十、監(jiān)督咨詢

招聘政策咨詢和考務(wù)等方面的問題可向院人事處咨詢，設(shè)立咨詢、監(jiān)督電話。

聯(lián) 系 人：姜老師

政策咨詢：0351-3360753

監(jiān)督電話：0351-3360675

電子郵箱：sxsetyyrsk@163.com

咨詢、監(jiān)督電話開通時(shí)間：工作日的工作時(shí)間。

附件：山西省兒童醫(yī)院（山西省婦幼保健院）2024年博士研究生招聘報(bào)名表.doc

山西省兒童醫(yī)院(山西省婦幼保健院)

2023年12月5日

原文標(biāo)題：山西省兒童醫(yī)院(山西省婦幼保健院)2024年公開招聘博士研究生公告

原文鏈接：http://www.chinasydw.org/202312/342136.html

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