在事業(yè)單位中，干部身份是指具有國(guó)家干部編制的身份。具有干部編制的人員一般具有相應(yīng)的職務(wù)，例如領(lǐng)導(dǎo)崗位、專業(yè)技術(shù)崗位等。這些崗位的工作人員通常需要具備相應(yīng)的學(xué)歷、職稱、工作經(jīng)歷等條件，并經(jīng)過(guò)公開(kāi)招聘或組織推薦等程序，才能獲得相應(yīng)的職務(wù)和待遇。

具體來(lái)說(shuō)，事業(yè)單位中的干部編制包括以下幾種：

1. 領(lǐng)導(dǎo)崗位：如事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)負(fù)責(zé)人等，這些崗位需要具備相應(yīng)的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，一般由組織部門(mén)進(jìn)行選拔任命。

2. 專業(yè)技術(shù)崗位：如教師、醫(yī)生、科研人員等，這些崗位需要具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和技能，一般需要通過(guò)公開(kāi)招聘或組織推薦等程序獲得。

3. 行政管理崗位：如辦公室工作人員、財(cái)務(wù)人員、人事管理人員等，這些崗位需要具備相應(yīng)的行政能力和工作經(jīng)驗(yàn)，一般需要通過(guò)公開(kāi)招聘或組織推薦等程序獲得。

需要注意的是，隨著事業(yè)單位改革的不斷深入，干部編制的數(shù)量和分布也在不斷變化。同時(shí)，不同地區(qū)和不同類型的事業(yè)單位在干部編制的管理上也可能存在差異。因此，如果需要了解更多關(guān)于事業(yè)單位干部編制的信息，建議咨詢相關(guān)人事部門(mén)或查閱相關(guān)政策法規(guī)。

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