在公務(wù)員考試中，如果兩名或兩名以上考生的總成績并列，處理方式主要依據(jù)筆試成績、行政職業(yè)能力測驗成績以及招錄單位的考察情況來確定擬錄用人選。具體步驟如下：

首先參考筆試成績：如果筆試成績也相同，則進(jìn)入下一步。

比較行政職業(yè)能力測驗成績：如果行政職業(yè)能力測驗成績也相同，那么招錄單位將根據(jù)考察情況來確定擬錄用人選。

招錄單位的決定：如果招錄單位有空缺位且同意，可以錄取所有并列第一的考生;如果沒有空缺位，則無法同時錄取，考生可能需要等待后續(xù)的補錄機會或根據(jù)招錄單位的具體規(guī)定處理。

這種情況的處理方式體現(xiàn)了公平性和靈活性相結(jié)合的原則，既保證了考試成績的客觀性，又給予了招錄單位一定的自主權(quán)，以便根據(jù)崗位的具體需求和單位的實際情況做出最終決定。

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