杭州市拱墅區(qū)人民政府東新街道辦事處根據(jù)工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員4名�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

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一、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)，無(wú)違法犯罪等影響錄用的情況;

3.具有適應(yīng)崗位要求的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和工作能力;

4.服務(wù)組織安排，具有較強(qiáng)的文字綜合能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力，熟練操作辦公軟件。

二、招聘崗位及需求

詳見(jiàn)附件

三、招聘程序

1.報(bào)名時(shí)間：9月25日18:00-9月30日17:00。

2.報(bào)名方式：通過(guò)微信小程序線(xiàn)上報(bào)名(關(guān)注微信“東新發(fā)布”公眾號(hào)，點(diǎn)擊菜單欄“招聘報(bào)名”進(jìn)行報(bào)名)。

3.每位報(bào)名者限報(bào)考一個(gè)崗位，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。

4.考核方式：根據(jù)應(yīng)聘者報(bào)名綜合情況，經(jīng)資格審核按照1:5比例擇優(yōu)進(jìn)行面試，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，(未接到面試通知者視為未取得面試資格)。面試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位1：1的比例確定體檢人員。

5.體檢和考察：體檢和考察的程序、標(biāo)準(zhǔn)，參照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的通用做法。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢或考察不合格的，按從高分到低分依次遞補(bǔ)。

6.公示及聘用：擬招聘人員名單在微信“東新發(fā)布”公眾號(hào)公布公示，公示期為五個(gè)工作日。公示結(jié)束后，對(duì)公示對(duì)象無(wú)問(wèn)題的辦理入職手續(xù)，實(shí)行兩個(gè)月試用期。被聘用人應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消聘用資格。試用期滿(mǎn)后，經(jīng)考察勝任相關(guān)工作的，正式錄用;不勝任的，予以解聘。

四、用工形式及說(shuō)明

1.編外合同制用工采取勞務(wù)派遣形式，工資待遇按照拱墅區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.職后工作崗位根據(jù)街道實(shí)際工作安排為準(zhǔn)。

五、本公告由東新街道辦事處負(fù)責(zé)解釋

報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：0571-88360137

咨詢(xún)時(shí)間：上午9：30—11:30，下午14:30—17:00，雙休日、節(jié)假日除外。

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