【導讀】華圖三支一扶招聘考試網(wǎng)成都人事考試網(wǎng)　發(fā)布：2020四川成都市基層項目政策待遇（1699人），詳細信息請閱讀下文!更多資訊請關注華圖三支一扶考試微信公眾號(htszyf)，歡迎加入全國三支一扶備考交流群：764172889。

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附件4

成都市高校畢業(yè)生服務基層項目相關政策待遇

一、項目簡介

成都市高校畢業(yè)生服務基層項目包含“一村(社區(qū))一名大學生計劃”“農(nóng)村特設教師崗位計劃”“基層衛(wèi)生機構大學生支醫(yī)計劃”三個分項目。

“一村一大”主要從事村(社區(qū))社會治理、就業(yè)和社會保障、基層文化建設、重大項目發(fā)展以及基層黨組織建設等方面的志愿服務;“特崗教師”主要到基層義務教育學校從事支教志愿服務;“支醫(yī)”人員主要到基層衛(wèi)生機構從事支醫(yī)志愿服務。服務期間實行坐班制，請休假按服務所在單位相關制度執(zhí)行;服務期限為2年，第一個服務期滿、考核合格可續(xù)期服務一次。

二、服務期間享受待遇

1.生活補貼

“一村一大”服務期間享受生活補貼，其數(shù)額以上年度成都市城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資乘以相應系數(shù)確定。系數(shù)與本人學歷掛鉤，大專生0.5、本科生0.55、研究生0.6。

2.社會保障

參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險，按規(guī)定購買人身意外傷害綜合保險。

三、服務期滿享受待遇

1.參加公務員定向考錄

服務期滿、考核合格可按公務員主管部門規(guī)定參加公務員定向考錄。

2.參加事業(yè)單位工作人員定向招聘考試

全市每年組織事業(yè)單位公開考試招聘時，綜合管理崗位50%以上面向由我市組織選派的服務基層項目人員。

3.參加事業(yè)單位工作人員公招考試加分

服務期滿、考核合格，參加我市事業(yè)單位公開考試招聘時，筆試成績(指按筆試考試科目按比例折合后的成績)按每個服務期加4分的標準予以加分，加分最高不超過8分。

4.擇優(yōu)考核聘用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員

對任滿兩個服務期、考核合格且當選并擔任村“兩委”正職滿一屆或連續(xù)兩年考核優(yōu)秀的“一村一大”，可在鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位編制崗位空缺內(nèi)按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則考核聘用。

5.計算工齡

考錄(招聘)為機關事業(yè)單位工作人員后，在基層服務時間計算為工齡。

附件4

成都市高校畢業(yè)生服務基層項目相關政策待遇

一、項目簡介

成都市高校畢業(yè)生服務基層項目包含“一村(社區(qū))一名大學生計劃”“農(nóng)村特設教師崗位計劃”“基層衛(wèi)生機構大學生支醫(yī)計劃”三個分項目。

“一村一大”主要從事村(社區(qū))社會治理、就業(yè)和社會保障、基層文化建設、重大項目發(fā)展以及基層黨組織建設等方面的志愿服務;“特崗教師”主要到基層義務教育學校從事支教志愿服務;“支醫(yī)”人員主要到基層衛(wèi)生機構從事支醫(yī)志愿服務。服務期間實行坐班制，請休假按服務所在單位相關制度執(zhí)行;服務期限為2年，第一個服務期滿、考核合格可續(xù)期服務一次。

二、服務期間享受待遇

1.生活補貼

“一村一大”服務期間享受生活補貼，其數(shù)額以上年度成都市城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資乘以相應系數(shù)確定。系數(shù)與本人學歷掛鉤，大專生0.5、本科生0.55、研究生0.6。

2.社會保障

參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險，按規(guī)定購買人身意外傷害綜合保險。

三、服務期滿享受待遇

1.參加公務員定向考錄

服務期滿、考核合格可按公務員主管部門規(guī)定參加公務員定向考錄。

2.參加事業(yè)單位工作人員定向招聘考試

全市每年組織事業(yè)單位公開考試招聘時，綜合管理崗位50%以上面向由我市組織選派的服務基層項目人員。

3.參加事業(yè)單位工作人員公招考試加分

服務期滿、考核合格，參加我市事業(yè)單位公開考試招聘時，筆試成績(指按筆試考試科目按比例折合后的成績)按每個服務期加4分的標準予以加分，加分最高不超過8分。

4.擇優(yōu)考核聘用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員

對任滿兩個服務期、考核合格且當選并擔任村“兩委”正職滿一屆或連續(xù)兩年考核優(yōu)秀的“一村一大”，可在鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位編制崗位空缺內(nèi)按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則考核聘用。

5.計算工齡

考錄(招聘)為機關事業(yè)單位工作人員后，在基層服務時間計算為工齡。

附件4 成都市高校畢業(yè)生服務基層項目相關政策待遇

原標題：關于成都市高校畢業(yè)生服務基層項目公開招募的通告

文章來源：http://cdhrss.chengdu.gov.cn/cdrsj/c109723/2020-07/03/content_e1141b410acd4cedbe28fb30c5c6e757.shtml

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