根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，結(jié)合有關(guān)規(guī)定，決定2023年度第二次公開招聘衛(wèi)生高層次(高學(xué)歷)及緊缺人才35名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取公開報(bào)名、考試、體檢、考核、擇優(yōu)聘用的方法進(jìn)行。

二、招聘對(duì)象基本條件

(一)遵紀(jì)守法，具備良好的職業(yè)素質(zhì);

(二)具有招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求，具體見《2023年寧�？h衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位第二次公開招聘衛(wèi)生高層次(高學(xué)歷)及緊缺人才計(jì)劃表》(附件1);

(三)年齡35周歲及以下(1987年4月25日以后出生);博士研究生學(xué)歷(學(xué)位)或衛(wèi)生高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員，年齡放寬到45周歲及以下(1977年4月25日以后出生);

(四)寧�？h公立醫(yī)療衛(wèi)生單位在編人員不得報(bào)考;

(五)與寧海縣衛(wèi)生行政部門簽訂過(guò)定向培養(yǎng)協(xié)議的畢業(yè)生，未履行完服務(wù)期的，不得報(bào)考城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位;

(六)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(七)具備崗位所需的其他條件。

三、招聘計(jì)劃

共招聘35名。具體招聘崗位、人數(shù)等詳見附件1。

四、招聘辦法

(一)報(bào)名時(shí)間

2023年4月26日9:00- 5月15日17:00。報(bào)名截止后，適時(shí)組織考試�？荚嚂r(shí)間初定5月中下旬，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(二)報(bào)名所需材料

1、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生所需材料：學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、身份證、學(xué)生證和成績(jī)單等以及其他報(bào)考職位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件(具體要求按計(jì)劃表)、報(bào)名表(網(wǎng)上下載并填寫完整)。

2、非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生所需材料：身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件(具體要求按計(jì)劃表)、報(bào)名表(網(wǎng)上下載并填寫完整)。

3、考生限報(bào)一個(gè)職位。

(三)報(bào)名方式

方式1.報(bào)名材料拍成照片發(fā)寧�？h衛(wèi)生健康局郵箱(nhxwsj@163.com)，郵件名：“招聘單位+招聘職位+考生姓名”，遞交郵箱后，請(qǐng)務(wù)必?fù)艽蜃稍冸娫挻_認(rèn)。

方式2.考生本人到寧�？h衛(wèi)生健康局四樓組織人事科(414或416辦公室)(寧海縣躍龍街道天廣路12號(hào))遞交報(bào)名材料，(非工作日不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)。

(四)考試和簽約

考生報(bào)名后，經(jīng)資格審查，進(jìn)入考試程序。

1、學(xué)歷要求為本科及以上的職位，考試分為筆試和面試兩個(gè)部分。

(1)筆試：筆試科目一門，主要內(nèi)容為各招聘職位所需的相關(guān)專業(yè)知識(shí)，滿分為100分。

(2)面試：面試主要測(cè)試報(bào)考者回答問(wèn)題的準(zhǔn)確性和口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力等，滿分為100分。

筆試和面試成績(jī)各按50%計(jì)入總分，合格分為60分，不足60分的直接淘汰，在總成績(jī)合格人員中根據(jù)成績(jī)從高分到低分按招聘職位和指標(biāo)數(shù)確定擬簽協(xié)議對(duì)象，不足招聘計(jì)劃數(shù)的按實(shí)際人數(shù)確定。

2、學(xué)歷要求為碩研及以上的，考試方式為面試。

面試主要測(cè)試報(bào)考者相關(guān)專業(yè)知識(shí)、回答問(wèn)題的準(zhǔn)確性和口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力等，滿分為100分。面試成績(jī)合格分為60分，不足60分的直接淘汰，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘職位和指標(biāo)數(shù)確定擬簽協(xié)議對(duì)象，不足招聘計(jì)劃數(shù)的按實(shí)際人數(shù)確定。

如遇同一崗位最后一個(gè)指標(biāo)考試成績(jī)出現(xiàn)并列情況時(shí)，加試面試科目，加試分?jǐn)?shù)高者列為擬簽協(xié)議對(duì)象。

考生需按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)，準(zhǔn)時(shí)參加考試，否則取消考試資格。

五、體檢

根據(jù)考試成績(jī)按1:1比例確定體檢對(duì)象。寧�？h人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同寧�？h衛(wèi)生健康局組織體檢。體檢工作參照人社部、原衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))政策執(zhí)行。體檢不合格者淘汰，合格者進(jìn)入考核。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。學(xué)歷層次要求研究生的職位，體檢費(fèi)用由招聘單位承擔(dān)。體檢時(shí)間另行通知。

六、考核

考核工作由寧�？h衛(wèi)健局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，考核參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行�？己似谝话悴怀�過(guò)60天，自考核對(duì)象名單公示之日起計(jì)算。考核還需審核報(bào)考資格，不符合報(bào)考資格的，考核不合格�？己瞬缓细裾咛蕴�。自愿放棄考核者，需向?qū)幒？h衛(wèi)健局提交書面申請(qǐng)�？己私Y(jié)果僅作為本次招聘是否聘用的依據(jù)。

七、公示與聘用

根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經(jīng)寧�？h人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，公示7個(gè)工作日，公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。

2023年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2023年7月31日前取得學(xué)歷和學(xué)位證書;規(guī)培證書(招聘職位對(duì)規(guī)培不作要求的除外)應(yīng)于2023年12月31日前取得;未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的，由招聘單位解除聘用合同。

八、其他事項(xiàng)

(一)有關(guān)招聘政策，請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告，如有疑問(wèn)，請(qǐng)撥打咨詢電話。

(二)報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

(三)按照《關(guān)于建立“三項(xiàng)制度”進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位進(jìn)人的通知》(甬人社發(fā)〔2015〕177號(hào))規(guī)定，對(duì)有與領(lǐng)導(dǎo)干部系夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系應(yīng)聘人員參加領(lǐng)導(dǎo)干部任職的部門所屬事業(yè)單位或本單位公開招聘，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)逐級(jí)落實(shí)事前報(bào)備制度。

(四)差旅費(fèi)補(bǔ)貼。到浙江省參加面試的浙江省外(高校)研究生、衛(wèi)生高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員將適當(dāng)予以差旅費(fèi)補(bǔ)貼，面試結(jié)束后憑有效票據(jù)(交通費(fèi)、住宿費(fèi)發(fā)票)報(bào)銷一次單向差旅費(fèi)，最高不超過(guò)2000元/人。

(五)本科生(醫(yī)師類職位)須在聘用后4年內(nèi)(3個(gè)考試周期;從聘用發(fā)文日起算)取得執(zhí)業(yè)資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的，由招聘單位解除聘用合同。

(六)博士研究生和正高職稱人員實(shí)行經(jīng)考核、體檢等程序擇優(yōu)錄用。

(七)聘用人員在招聘單位服務(wù)期限從取得執(zhí)業(yè)資格之日起計(jì)算，不少于5年(不含規(guī)培和進(jìn)修時(shí)間)。

(八)面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，與臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待(其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致)。

本公告及其他未盡事宜由寧�？h人力資源和社會(huì)保障局、寧�？h衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0574-59976106、59973980、65578723

監(jiān)督電話：0574-59973956

附件1《2023年寧�？h衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位第二次公開招聘衛(wèi)生高層次（高學(xué)歷）及緊缺人才計(jì)劃表》.xlsx

附件2報(bào)名表.doc

寧�？h人力資源和社會(huì)保障局

寧海縣衛(wèi)生健康局

2023年4月25日

原文標(biāo)題：2023年浙江寧波寧�？h衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位第二次招聘35人公告

文章來(lái)源：https://www.chinagwy.org/html/gdzk/zhejiang/202304/69_581429.html

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