三支一扶服務(wù)期為兩年，如果在服務(wù)期內(nèi)離開，將會(huì)承擔(dān)相關(guān)的法律責(zé)任，包括：

1、違約金：如果在服務(wù)期內(nèi)離開，需要按照規(guī)定向用人單位支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)通常為服務(wù)期內(nèi)年薪的一定比例(具體標(biāo)準(zhǔn)可能因地區(qū)和崗位而異);

2、處罰性條款：在三支一扶服務(wù)期內(nèi)，如果離職或者不按規(guī)定的時(shí)間返回原籍或原工作單位，將被取消享受三支一扶政策的資格，并要求返還已經(jīng)享受的相關(guān)補(bǔ)貼和津貼;

3、影響信用記錄：作為國(guó)家公共服務(wù)項(xiàng)目的參與者，如果在服務(wù)期內(nèi)離職，將會(huì)影響個(gè)人的信用記錄，可能會(huì)對(duì)以后的職業(yè)發(fā)展造成不利影響。

如果參加了三支一扶項(xiàng)目，在服務(wù)期內(nèi)需要離職，應(yīng)該按照以下流程：

1、向用人單位提出離職申請(qǐng)：應(yīng)該書面向所在單位提出離職申請(qǐng)，說明原因和離職時(shí)間，并征得單位同意;

2、簽訂協(xié)議：離職前需要和單位簽訂離職協(xié)議，協(xié)議需要詳細(xì)說明離職原因、時(shí)間、違約金等相關(guān)事項(xiàng);

3、繳納違約金：根據(jù)規(guī)定，離職需要繳納一定比例的違約金，具體標(biāo)準(zhǔn)可能因地區(qū)和崗位而異，應(yīng)該按照協(xié)議規(guī)定繳納;

4、辦理離職手續(xù)：離職前需要辦理相關(guān)手續(xù)，包括撤銷報(bào)到、交接工作、領(lǐng)取離職證明等。

綜上所述，如果參加了三支一扶項(xiàng)目，建議認(rèn)真履行服務(wù)協(xié)議，按時(shí)完成服務(wù)期，以免承擔(dān)違約責(zé)任。如果有特殊情況需要離開，建議提前向相關(guān)部門申請(qǐng)離職，并了解相關(guān)法律規(guī)定和責(zé)任。

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