專用通信局的工作人員是否能夠轉(zhuǎn)為公務(wù)員，取決于所在地區(qū)的具體政策和規(guī)定。根據(jù)地方政策，事業(yè)編制員工在職級晉升到一定級別后，有可能轉(zhuǎn)為公務(wù)員。例如，在縣一級機關(guān)中，如果事業(yè)編制管理職位的員工晉升到副科級別，那么他們可以轉(zhuǎn)為公務(wù)員。此外，有些情況下，事業(yè)編制員工在副科實職后也有機會調(diào)任為公務(wù)員。

然而，需要注意的是，并非所有事業(yè)編制員工都有機會轉(zhuǎn)為公務(wù)員。有些省份在機構(gòu)改革之前已經(jīng)進行了改制，部分員工轉(zhuǎn)為參公，但也有純事業(yè)編制的員工沒有轉(zhuǎn)成機構(gòu)性質(zhì)。目前，文件已經(jīng)明確指出，在機構(gòu)改革中不能通過轉(zhuǎn)變單位性質(zhì)來轉(zhuǎn)為公務(wù)員，除了處級以上領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)備案的情況外，其他人轉(zhuǎn)化的可能性不大。因此，專用通信局的工作人員應(yīng)該根據(jù)所在地區(qū)的具體政策和規(guī)定，以及個人的職級晉升情況，來判斷是否有機會轉(zhuǎn)為公務(wù)員。

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