考中央部委的公務員難度是很高的，具體分析如下：

報考人數(shù)眾多，而招考名額相對較少，競爭異常激烈，很多崗位的競爭比例非常高，甚至達到萬里挑一的程度。

考試難度大，中央部委的公務員考試使用的是副省級試題，其難度通常高于地級市的公務員考試，這要求考生在筆試階段就需要付出更大的努力來準備。面試階段，考生可能會面臨多樣化的面試形式，包括無領導小組討論和結構化面試等，這不僅增加了面試的難度，也使得備考更加困難。

體檢和考察程序嚴格，除了筆試和面試外，考生還需要通過嚴格的體檢和考察階段，有些單位在面試階段就會組織體檢，并在考察階段進行實地考察、談話等，這些都會進一步篩選掉不合格的考生。

此外，中央部委的公務員職位通常要求較高的學歷，如研究生學歷起步，這也意味著只有具備較高學歷和較強綜合實力的考生才有可能通過考試。

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